朱祁钰说：“我有一种办法，可以提高采矿的效率，这样我们多了休息时间，每天出产的矿石也不会少。”
张监工问道：“什么办法？”
“是烧火浇水法！”
“你这什么办法啊？又是烧火又是浇水的？这是什么啊？”
这其实就是热胀冷缩的原理，先用火把矿石烤得很热，再马上浇冷水。
矿石在收缩系数不同的情况下，就会裂开，大矿石就会变成一小块一小块的。
其实这种办法并不先进，大明现在很多地方都在用。
只是没有传到东川罢了。
当然，还有效率更高的，就是用炸药开山。
只是这一方面没有威力大的炸药，就算有，张监工的胆子这么小，也是不会用的。
朱祁钰说：“具体的我也没办法和你解释，反正呆会我实验一下，你一看就明白了。”
“行吧，反正你们组今天要弄到两万斤矿石，少了我就找你是问！”
朱祁钰开始让手下去砍树，然后把木头运进矿洞里，再开始烧火。
烧了一会马上就浇水，然后啪的一声，大块的矿石居然真的裂开了，这让大家觉得十分的神奇。
其实在挖矿的过程中，最累的是把大的矿石弄成小块的这个过程。
现在只需要烧火就可以省下这个过程，所以今天大家可以更省力的挖矿。
等到离天黑还有一个时辰时，朱祁钰他们这个团队就提前完成了今天的任务。
这让张监工十分的惊讶，原来这烧火还真的可以提高效率啊。
唯一需要耗费的，可能就是木头了。
可是这满山遍野全是树，砍就完了，反正也不是他去砍树。
他满意的说：“不错，干得不错，以后你们就这么做吧。”
“这多出来的一个时辰，可不可以让我们休息？”
“行吧，只要你们能完成任务就行。”
于是朱祁钰的手下对他更加的感激，他们居然每天有一个时辰的休息时间了，这可太难得了。
只是这事就是不患寡而患不均，他们可以休息一个时辰，别的人就不乐意了。
不少人开始闹事，这让张监工十分的头疼。
他找到朱祁钰说：“要不你把这方法教给他们吧。”
“行啊，这个方法太简单了，一看就会。这样，你让他们每个团队派一个人过来，看一下就能学会了。”
“行，我这就叫人。”
这时朱祁钰说：“其实你们这叫法不行，不如把每个老大叫组长，他的这群手下就是一个组。这样更好管理一些！”
“不就是一个称呼嘛，能有什么变化？”
“你就试一下，反正只是一个称呼嘛。”
张监工想了一下，就同意了。
于是这些团队有了正式的称呼：组，老大也变成了组长。
他们学会了之后，也有了一个时辰的休息时间。
朱祁钰当然不会让他们就这么闲着，他弄了一个游戏：足球。
然后休息的时候，大家就聚在一起，踢球看球。
张监工他们对这项运动也很喜欢，每次有球赛，他都会过来看。
接着朱祁钰借口选球员，开始了跑步训练。
只是因为没有肉食，这让大家没办法大强度的训练。
于是朱祁钰又找了张监工，让他给大家每天一顿肉菜。
张监工不屑地说：“是你疯了还是我疯了？你们这些苦力，还想吃肉？”